Prázdny
0,00 €
 
-19 %
Efektivní motivace

Efektivní motivace

Dátum vydania: 01.08.2004
Kniha sleduje hlavní tři cíle, jakým způsobem můžete zvýšit svou schopnost inspirovat či motivovat jiné lidi. Je zapotřebí porozumět, co motivuje vás i jiné lidi v práci. -Nikdo ve skutečnosti není schopen nahlédnout do druhého člověka,- řekl spisovatel John Steinbeck. -Nejlepší, co můžeme udělat, je předpokládat ...
Bežná cena knihy: 16,44 €
Naša cena knihy: 13,32 €
Ušetríte: 19 %
Zasielame: Vypredané
Detaily o knihe
Počet strán: 178
Rozmer: 148x210x11 mm
Hmotnosť: 262 g
Jazyk: česky
EAN: 9788086851006
Rok vydania: 2004
Žáner: Životná pomoc,psychológia
Typ: Paperback
Zákazníci, ktorí si kúpili túto knihu, si kúpili aj...
StArt (anglicke)
Rostislav Svácha
80,85 €
Dva polovičné životy
Stephan Rebecca
9,90 €
O šťastném setkání
autor neuvedený
10,34 €
Dvojníci DVD
autor neuvedený
5,44 €
O knihe
Kniha sleduje hlavní tři cíle, jakým způsobem můžete zvýšit svou schopnost inspirovat či motivovat jiné lidi. Je zapotřebí porozumět, co motivuje vás i jiné lidi v práci. -Nikdo ve skutečnosti není schopen nahlédnout do druhého člověka,- řekl spisovatel John Steinbeck. -Nejlepší, co můžeme udělat, je předpokládat, že druhý člověk je stejný jako my.- Pokud se vám podaří získat přesný obraz toho, co motivuje vás, dostanete se do daleko lepší pozice, abyste pochopili, co motivuje ostatní. Je zapotřebí uvědomit si jak obecné, tak individuální dimenze motivace. Představte si sami sebe - jak jste komplexní a zároveň jedineční. Motivovat někoho metodou -cukru a biče- znamená, že toho člověka musíte velmi dobře znát jako individualitu. Je zapotřebí rozvinout své dovednosti vést ostatní. Jako manažer jste předurčen k tomu být vůdcem a vůdcovství zahrnuje schopnost motivovat a inspirovat druhé. To co děláte jako vůdce ve třech kruzích potřeb týmu a organizace - úkol, tým a jedinec - to je zásadní, protože vysoká motivace, stejně jako štěstí, je vedlejším produktem.